КАКОЙ КБК ИСПОЛЬЗОВАТЬ ДЛЯ УПЛАТЫ НДФЛ С ДИВИДЕНДОВ НЕРЕЗИДЕНТА


КАКОЙ КБК ИСПОЛЬЗОВАТЬ ДЛЯ УПЛАТЫ НДФЛ С ДИВИДЕНДОВ НЕРЕЗИДЕНТА


Обращаем внимание на >Письмо Минфина России от 26.04.2023 N 02-05-06/38487.

ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ

Перечень КБК на 2023 г. утвержден приказом Минфина РФ от 17.05.2022 N 75н. Согласно этому перечню, при уплате НДФЛ с дивидендов, выплаченных нерезидентам, нужно указывать следующие КБК:

- 182 1 01 02130 01 1000 110 - в части суммы налога, не превышающей 650 000 рублей;

- 182 1 01 02140 01 1000 110 - в части суммы налога, превышающей 650 000 рублей.

Отметим, ФНС считает, что при выплате нерезиденту дивидендов, которые облагают по ставке 15%, в уведомлении об исчисленных налогах отражают КБК 182 1 01 02130 01 1000 110 независимо от суммы дохода (Письмо ФНС России от 04.04.2023 N ЗГ-3-11/4649@).

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

О том, как определить статус налогоплательщика в целях исчисления НДФЛ, читайте в Готовом решении: Какие лица признаются резидентами и нерезидентами для целей исчисления НДФЛ (КонсультантПлюс, 2023).

 









АНОНСЫ ВИДЕОЛЕКЦИЙ



#АнонсВидеоКонсультант #КонсультантПлюс #ОхранаТруда Тема лекции – наблюдение за состоянием здоровья работников. Лектор расскажет, как провести обучение оказанию первой помощи. Разъяснит, как организовать санитарные посты и обеспечить их аптечками, как вести учет микротравм. Лектор: Журавлева Ирина Витальевна, юрист, консультант по кадровому учету и трудовым спорам, научный редактор журнала «Кадровые решения», создатель и преподаватель курса повышения квалификации «Школа кадровика». ================= СМОТРЕТЬ СЕМИНАР ================= ? Посмотреть видеосеминар можно по  ссылке в системе КонсультантПлюс.




ОБСУЖДАЕМЫЕ СОБЫТИЯ

Можно ли подписывать кадровые документы факсимиле



Поскольку директора организации часто не бывает на месте, он хочет издать приказ о том, что кадровые документы будут подписываться факсимиле. Можно ли так сделать?

Не за каждую просроченную НДС-декларацию оштрафуют



Если отправка декларации по НДС задержалась из-за перегрузки системы в авральный период декларационной кампании, штрафовать за несвоевременную сдачу отчетности не должны.

Отгул за работу в выходной не уменьшает зарплату за месяц



Зарплату за месяц, в котором сотрудник использовал отгул, предоставленный за работу в выходной или нерабочий праздничный день, нужно выплатить в полном размере.